Si vous aimez le matériel informatique ou les logiciels, travailler dans le domaine des technologies de l'information (TI) peut être un cheminement de carrière idéal pour vous. De l’écriture de code à la criminalistique informatique ou à la sécurité des réseaux, il existe de nombreux types d’emplois technologiques à considérer. Découvrez une sélection de carrières et de salaires en informatique afin que vous puissiez prendre une décision éclairée sur la manière de poursuivre votre passion pour la technologie à titre professionnel.
Emplois et salaires en informatique pour (débutants et au-delà)
Bien que ce soit une bonne idée de suivre une formation formelle en technologies de l'information si vous souhaitez travailler dans ce domaine, de nombreux emplois en informatique ne nécessitent pas nécessairement un diplôme. Certains employeurs peuvent préférer ou exiger une éducation formelle, mais beaucoup se soucient davantage des compétences. Une fois que vous aurez acquis de l'expérience en tant que professionnel de l'informatique en début de carrière, vous serez en mesure de passer de postes de débutant à des postes plus élevés. La plupart des emplois informatiques offrent de nombreuses possibilités d'avancement, comme en témoigne la liste des emplois informatiques et des salaires populaires ci-dessous.
| Type d'emploi | Attentions salariales en début de carrière | Attentes salariales des niveaux supérieurs |
| Technicien en informatique | 29 000$ | 55 000 $ |
| Service d'assistance informatique | 34 000 $ | 66 000$ |
| Support technique du centre d'appels | 42 000$ | 82 000 $ |
| Développeur Web | 43 000$ | 103 000$ |
| Administrateur système | 44 000 $ | 98 000 $ |
| Analyste en optimisation des moteurs de recherche (SEO) | 45 000$ | 87 000 $ |
| Testeur d'assurance qualité (AQ) | 54 000$ | 80 000 $ |
| Programmeur informatique | 58 000 $ | 88 000 $ |
| Analyste en criminalistique informatique | 58 000 $ | 120 000 $ |
| Administrateur de base de données (DBA) | 57 000$ | 109 000 $ |
| Analyste de la sécurité de l'information | 66 000$ | 113 000$ |
Technicien en informatique
Si vous aimez travailler avec du matériel, devenir technicien en informatique est une excellente profession informatique. Ce type de travail implique généralement de travailler dans un magasin de vente au détail pour réparer des ordinateurs, des imprimantes, des tablettes ou des téléphones portables que les clients apportent pour faire réparer. Cela peut également impliquer de se rendre dans des entreprises ou au domicile des clients pour effectuer une réparation sur site. Quoi qu'il en soit, vous devrez être en mesure d'identifier ce qui ne va pas avec différents types d'équipements techniques et être en mesure d'effectuer les réparations nécessaires une fois que vous aurez obtenu l'approbation du client pour aller de l'avant. Le salaire moyen d’entrée pour les techniciens en informatique est d’environ 29 000 $ par an. Les techniciens informatiques expérimentés gagnent en moyenne un peu plus de 55 000 $ par an.
Service d'assistance informatique
Les représentants du service d'assistance informatique fournissent une assistance technique aux employés et aux autres personnes qui utilisent les systèmes et logiciels informatiques de l'entreprise. Par exemple, les collèges et les universités fournissent un service d’assistance aux étudiants ainsi qu’aux employés. Ces emplois impliquent des tâches telles que répondre aux questions des utilisateurs finaux et configurer ou mettre à niveau des équipements et des applications. Les débutants ont les meilleures chances d'être embauchés dans une grande organisation qui comporte plusieurs niveaux de postes de représentant du service d'assistance, plus que dans une petite entreprise qui ne compte qu'un ou deux travailleurs dans ce type de rôle. Le salaire annuel moyen pour les emplois d'assistance en début de carrière est d'environ 34 000 $ par an. Il s'agit d'environ 66 000 $ pour les postes de support technique de niveau supérieur.
Support technique du centre d'appels
Les entreprises qui créent des logiciels et du matériel sauvegardent généralement leurs produits avec des professionnels du support technique qui aident les clients par téléphone ou par chat. Ces emplois sont un excellent moyen de se lancer dans le domaine informatique. Vous devrez être en mesure d'aider les utilisateurs finaux et les autres contacts clients à dépanner et à résoudre les problèmes informatiques par communication orale ou écrite. Certains de ces emplois nécessitent de travailler physiquement sur les lieux de l'entreprise ou dans un centre d'appels externalisé avec lequel l'entreprise passe un contrat pour fournir une assistance technique. Certains sont des emplois à distance qui permettent aux employés de travailler à domicile. Pour les emplois de support technique dans les centres d'appels, le salaire de départ annuel moyen est d'environ 42 000 $. Les analystes senior du support technique gagnent en moyenne 82 000 $.
Développeur Web
Les sociétés de développement Web, les sociétés de marketing numérique et les plateformes de commerce électronique disposent généralement d'équipes de développement Web internes. En tant que développeur Web débutant, vous serez chargé de travailler en étroite collaboration avec des membres plus expérimentés de l'équipe. Si vous êtes particulièrement intéressé par des éléments tels que la convivialité et la conception, recherchez des postes de développement Web front-end. Si vous souhaitez vous concentrer davantage sur les fonctionnalités, le développement back-end peut être une meilleure solution. Quoi qu'il en soit, soyez prêt à passer beaucoup de temps à tester et à déboguer le code au début, avant de passer à des tâches plus complexes (et à des rôles de niveau supérieur) à mesure que vous gagnez en expérience. Le salaire moyen des développeurs Web débutants est d'environ 43 000 $ par an. Les développeurs Web seniors gagnent plus de 100 000 $ par an.
Administrateur système
Si vous souhaitez travailler dans les réseaux informatiques, envisagez de vous lancer en tant qu'administrateur système junior. Cela peut constituer un pas en avant pour les techniciens informatiques débutants et les représentants du service d'assistance, ainsi qu'un point d'entrée pour ceux qui ont une formation formelle ou des certifications informatiques pertinentes. Les administrateurs système juniors travaillent en étroite collaboration avec un administrateur système expérimenté ou un chef de service informatique qui supervise plusieurs employés de niveau junior. Ce type de travail implique de gérer le déploiement du matériel, l'installation des logiciels, la mise en réseau, les autorisations des utilisateurs, la documentation, etc. Le salaire des administrateurs système juniors est d'environ 44 000 $ par an. Pour les administrateurs système seniors, la rémunération moyenne est d'environ 98 000 $.
Analyste en optimisation des moteurs de recherche (SEO)
Les analystes SEO travaillent dans le marketing Web, mais ils ne créent pas réellement de sites Web. Au lieu de cela, ils s’efforcent de garantir que les sites Web sur lesquels ils travaillent fonctionnent bien dans les classements des moteurs de recherche. Ils effectuent de nombreuses analyses de données, examinant les statistiques sur les visiteurs du site et les classements des concurrents. Ils identifient les problèmes qui pourraient empêcher le site d'accéder à un classement élevé, tels que des problèmes de vitesse ou de conception des pages. Ils recommandent des améliorations pour aider à augmenter la position du site dans les résultats de recherche. Les analystes SEO effectuent également des recherches de mots clés et la création de liens, tout en se tenant au courant des mises à jour des algorithmes des moteurs de recherche. Le salaire moyen pour les emplois d'analyste SEO est d'environ 45 000 $ par an pour les postes de débutant. Pour les postes de direction, la rémunération est proche de 86 000 $ par an.
Testeur d'assurance qualité (AQ)
Le salaire moyen d'un testeur d'assurance qualité junior est d'environ 55 000 $ par an. Travailler en tant que testeur QA de niveau junior dans une société de développement de logiciels est un excellent moyen de se lancer dans le secteur logiciel du secteur technologique. Les testeurs d'assurance qualité des logiciels sont chargés d'identifier et de documenter les problèmes, tels que les bogues ou les erreurs logiques, afin que les programmeurs puissent les corriger. Lorsqu'une nouvelle application ou version est développée, les testeurs d'assurance qualité utiliseront la technologie comme s'ils étaient des utilisateurs finaux et suivront les séquences qui entraînent des erreurs. Lorsque les utilisateurs finaux signalent des erreurs, les testeurs d’assurance qualité cherchent à les recréer afin d’en trouver la cause première. Le salaire moyen des testeurs QA juniors est d'environ 54 000 $ par an. En moyenne, les testeurs QA senior gagnent environ 80 000 $ par an.
Programmeur informatique
Si vous êtes plus intéressé par le développement d'applications logicielles que par le développement de sites Web, travailler comme programmeur informatique est une bonne voie à envisager. Ces emplois sont parfois répertoriés comme des rôles de développeur ou d'ingénieur logiciel. Examinez attentivement tout emploi dont le titre utilise le mot « ingénieur », car il peut s'agir d'un poste qui nécessite un diplôme d'ingénieur informatique. Les programmeurs débutants travaillent au sein d'une équipe qui comprend des personnes plus expérimentées pour écrire, mettre à jour et maintenir des applications logicielles. Ces travaux impliquent l’écriture de code, ainsi que le test et le débogage de logiciels informatiques. En moyenne, les programmeurs informatiques gagnent environ 58 000 $ par an pour les emplois de débutant et environ 88 000 $ pour les postes de niveau supérieur.
Analyste en criminalistique informatique
Si vous souhaitez associer votre amour pour les ordinateurs à votre intérêt à mettre un terme à la cybercriminalité, envisagez de travailler en tant qu'analyste judiciaire informatique. Dans ce type de travail technologique, vous analyserez des ordinateurs et des enregistrements numériques pour rechercher des preuves de fraude ou d'autres activités criminelles. Vous pouvez également être impliqué dans des opérations visant à prévenir ou contrecarrer les tentatives de cybercriminalité. La plupart des analystes judiciaires informatiques sont employés par les forces de l'ordre, mais certains travaillent pour des entreprises ou des sociétés de sécurité privées. En moyenne, les analystes judiciaires informatiques gagnent environ 58 000 dollars par an dans les emplois de niveau débutant, tandis que les employés de niveau supérieur gagnent environ 120 000 dollars par an.
Administrateur de base de données (DBA)
Les administrateurs de bases de données sont chargés de veiller à ce que les informations décisionnelles et autres données critiques soient correctement organisées et stockées afin que les informations soient sécurisées et soient facilement accessibles par ceux qui en ont besoin. La plupart des emplois DBA nécessitent un diplôme en informatique, même au niveau d'entrée, ou une expérience professionnelle connexe significative. Afin d'être pris en considération pour ce type d'emploi, vous devrez posséder des compétences spécifiques au type de base de données utilisé par l'organisation (comme Oracle ou SQL). La rémunération moyenne des DBA est d'environ 57 000 $ par an au niveau d'entrée. Les DBA de niveau supérieur gagnent en moyenne 109 000 $ par an.
Analyste de l'information/de la cybersécurité
Travailler en tant qu'analyste en sécurité de l'information (également appelé analyste en cybersécurité) est un travail important qui consiste à aider les entreprises à protéger leurs systèmes informatiques contre les violations de données et autres menaces de sécurité informatique qui pourraient compromettre l'intégrité ou la confidentialité des données critiques. données commerciales. Ils travaillent avec diligence pour empêcher les entreprises avec lesquelles ils travaillent d'être victimes de pirates informatiques, notamment en effectuant des tests pour identifier les vulnérabilités afin de pouvoir les corriger. Ils surveillent également pour s’assurer que les employés ne violent pas les protocoles de sécurité qui pourraient mettre l’entreprise en danger. Les analystes débutants en sécurité de l’information gagnent environ 66 000 $ par an. Les analystes principaux en sécurité de l'information gagnent environ 113 000 $.
Rôles de leadership informatique de haut niveau
Une fois que vous vous êtes établi en tant que professionnel de l'informatique qualifié et que vous êtes passé d'un poste de débutant à un poste de niveau supérieur, il existe encore des opportunités de continuer à progresser. Après tout, les entreprises qui emploient des informaticiens ont besoin de professionnels qualifiés capables de diriger ces employés. Ces emplois nécessitent de nombreuses années d’expérience réussie dans le domaine, ainsi que des certifications, une formation et des compétences en leadership pertinentes. Plus le niveau d'emploi est élevé, plus il est probable qu'un diplôme soit requis.
| Rôle de leadership | Attentions salariales |
| Responsable informatique | 128 000$ |
| Directeur informatique | 187 000 $ |
| Directeur de la technologie (CTO) | 254 000$ |
| Directeur général de l'information (CIO) | 291 000 $ |
- IT Manager: les responsables informatiques supervisent les autres employés technologiques qui travaillent dans un département particulier ou dans une équipe spécifique et les encouragent à respecter les normes d'excellence. Ils gèrent la budgétisation, la planification, la fixation des délais et la gestion des performances. Le salaire moyen des responsables informatiques est d'environ 128 000 $ par an.
- Directeur informatique: Un directeur informatique supervise les responsables informatiques qui sont individuellement chargés de superviser les différentes équipes et/ou fonctions techniques de l'organisation. Cette personne peut relever d'un responsable informatique de niveau supérieur ou du directeur général (PDG) ou du directeur de l'exploitation (COO) de l'entreprise. La rémunération moyenne des directeurs informatiques est d'environ 187 000 $ par an.
- Chief Technology Officer (CTO): Certaines organisations ont un CTO dans leur équipe de direction. Un CTO ne gère pas les gens. Il s'agit d'un rôle de leadership de haut niveau qui se concentre sur la stratégie technologique de l'organisation plutôt que sur les questions de personnel. La rémunération moyenne d'un CTO est d'environ 254 000 $ par an.
- Chief Information Officer (CIO): Le CIO d'une entreprise supervise tout le personnel informatique de l'organisation et est membre de l'équipe de direction. Dans les entreprises qui n'ont pas de CTO, le CIO supervise également la stratégie technologique. La rémunération moyenne d'un CIO est d'environ 291 000 $ par an.
De nombreuses options pour les carrières informatiques
Les opportunités dans le domaine des technologies de l'information continuent de changer et d'évoluer à mesure que de nouvelles avancées technologiques sont introduites sur le marché. Les emplois répertoriés ci-dessus sont intéressants à explorer, même si vous découvrirez peut-être qu'il existe encore d'autres façons de vous lancer dans le domaine informatique lorsque vous commencez à examiner des offres d'emploi spécifiques. Que vos intérêts portent sur le matériel, les logiciels ou tout autre aspect de la technologie, il existe certainement des opportunités lucratives pour ceux qui possèdent les compétences recherchées dont les employeurs ont besoin et l'éthique de travail nécessaire pour réussir.
