Les anciens délinquants à la recherche d'un emploi peuvent trouver une liste d'employeurs qui embauchent des personnes ayant un casier judiciaire, ce qui les aidera dans leur recherche d'emploi. La plupart des entreprises qui définissent leurs politiques d'embauche prennent des décisions d'embauche au cas par cas en fonction des qualifications de la personne.
Militaire
Employeur de longue date d'anciens délinquants, les branches de l'armée accordent souvent des dérogations aux ex-délinquants souhaitant rejoindre l'armée. Certains crimes ne donnent pas droit à une dérogation et dans ces cas, les ex-délinquants ne sont pas autorisés à rejoindre l'armée. Ceux-ci incluent le viol et toute agression sexuelle, vol, agression, crimes liés à la drogue et meurtre.
Chaînes de restauration rapide et de cafés
Certaines chaînes de restauration rapide embauchent d'anciens délinquants. Cela dépend de l'État et du fait que le restaurant soit une entreprise ou une franchise. Le type de crime pour lequel la condamnation détermine également l'éligibilité à l'embauche.
McDonalds
Help For Felons rapporte que certains McDonald's embauchent d'anciens délinquants, tandis que d'autres ne le font pas. Cela dépend si le restaurant est détenu/exploité par une entreprise ou s'il s'agit d'une franchise. Un autre facteur régissant ces politiques est la loi de l’État. Certains États empêchent les entreprises d'embaucher d'anciens délinquants.
Burger King
Selon la longue déclaration fournie par Burger King pour une libération réussie, Burger King embauche d'anciens délinquants. Le site Web a vérifié les embauches antérieures d’anciens délinquants. Cependant, tout comme McDonalds, vous découvrirez que ces restaurants de restauration rapide sont pour la plupart des franchises et que les propriétaires peuvent avoir une politique d'embauche différente.
Reine laitière
Jobs for Felons Online a vérifié que Dairy Queen embauche des criminels et en a embauché dans le passé. Cependant, les restaurants individuels ne peuvent pas être basés sur les lois de l'État ou sur le propriétaire de la franchise.
Starbucks
Starbucks embauche d'anciens délinquants. Selon Successful Release, l'entreprise déclare que sa politique d'embauche d'anciens délinquants est décidée par un comité de sélection. Starbucks a embauché d'anciens délinquants dans le passé.
Magasins à grande surface
Certains magasins à grande surface embauchent d'anciens délinquants. Il existe certains crimes qui rendent un ancien délinquant inéligible à l'embauche. Chaque candidat est examiné au cas par cas.
Walmart
Selon Successful Release, Walmart embauche d'anciens délinquants. Un ancien délinquant n'est pas autorisé à travailler là où des armes à feu sont utilisées. Il a été vérifié que Walmart avait embauché d'anciens délinquants dans le passé.
Le Club de Sam
Sam's Club embauche d'anciens délinquants. L'entreprise a fourni une déclaration à Successful Release concernant l'embauche de criminels condamnés. Il a été vérifié que le Sam's Club avait embauché d'anciens délinquants dans le passé. L'entreprise a en outre déclaré que chaque décision d'embauche est basée sur l'individu.
Trader Joe's
Successful Release a vérifié que Trader Joe's ne fait aucune discrimination à l'égard des criminels condamnés. L'entreprise a embauché des criminels dans le passé.
Autres entreprises et industries
Vous n'êtes pas limité au commerce de détail ou à l'industrie alimentaire si vous êtes libéré et cherchez du travail.
Google déclare sur son site Web: « Nous prenons également en compte les candidats qualifiés, quels que soient leurs antécédents criminels, conformément aux exigences légales. »
American Airlines
Selon Successful Release, dans une déclaration donnée au site Web par American Airlines, la compagnie prend en compte les qualifications et ne fait aucune discrimination à l'égard des anciens délinquants. Libération réussie vérifié les embauches de criminels passées par American Airlines.
Emplois en ligne
Vous trouverez peut-être un emploi en ligne qui vous convient parfaitement. Beaucoup de ces postes embauchent d’anciens délinquants. Vous pouvez consulter quelques endroits qui servent de centre d'échange pour mettre en relation ceux qui recherchent des employés en ligne et ceux qui recherchent des emplois en ligne.
IntelliZoomPanel
IntelliZoomPanel est un site offrant des opportunités de participer à des études rémunérées. Les études durent entre cinq et vingt minutes. Vous participez en utilisant votre ordinateur. Vous aurez besoin d'un microphone d'ordinateur et d'une webcam fonctionnels, car certaines études nécessiteront l'enregistrement de vos réponses. Celles-ci sont enregistrées ainsi que vos informations démographiques, vos entrées matérielles et vos sorties d'écran d'ordinateur. Ces informations sont transmises à l'entreprise réalisant l'étude. Vous êtes payé via Paypal, vous devrez donc créer un compte Paypal.
Upwork
Un site Web en ligne, Upwork aide les pigistes et autres travailleurs en ligne à se connecter avec les employeurs qui ont besoin de travailleurs. La plupart des opportunités sont des projets à durée déterminée, tandis que d'autres proposent des travaux contractuels à long terme et continus. Vous définirez les détails de votre projet avec l'entreprise qui vous embauche. Le site Web sert de centre d'échange et non d'intermédiaire.
Amazon Mécanique Turk
Amazon Mechanical Turk est une place de marché qui permet aux entreprises et aux particuliers de externaliser des emplois et divers processus pour les travailleurs virtuels. Les emplois peuvent être la validation de données ou la recherche. Il peut vous être demandé de participer à une enquête ou à une modération de contenu. Vous êtes payé soit à la pièce, soit par lot. Votre salaire peut être différent selon le lot. Les tâches peuvent être répétitives et vous avez besoin de bonnes compétences clés en 10.
Agences d'intérim
Vous souhaiterez peut-être chercher un emploi dans une agence d'intérim, surtout si vous ne savez pas quel type de travail vous souhaitez. Certains emplois ne durent qu'une journée tandis que d'autres peuvent durer des semaines ou des mois. Ce type de poste vous offre la possibilité d'essayer différents métiers et d'avoir une vision intérieure d'une entreprise. Certains emplois sont temporaires, ce qui signifie que si tout fonctionne bien, vous finirez par devenir un employé de l'entreprise qui vous est temporairement affectée.
Les gens sont prêts
People Ready propose tous les types d’emplois. Certains travaillent dans la manutention, le stock de marchandises et la construction. Si vous disposez d’une main-d’œuvre générale ou qualifiée, vous pouvez probablement trouver du travail. D'autres postes incluent souvent des emplois dans la restauration et l'entretien ménager. Certains employeurs demandent des travailleurs criminels dans le cadre de leur initiative EEOC.
Main d'œuvre
Manpower est une agence d'intérim de longue date proposant des emplois dans les domaines de l'aérospatiale, de la défense, de l'armée, des bureaux administratifs, des centres d'appels, du marketing, de la fabrication, de l'industrie et de la main-d'œuvre qualifiée. Selon Second Chance Jobs for Felons, Manpower embauche des criminels. Toutes les décisions d'embauche sont prises sur une base individuelle en fonction des qualifications et de l'expérience, ainsi que du type et du nombre de condamnations et du temps écoulé depuis la libération.
Adecco
Adecco est une agence d'intérim bien connue offrant un large éventail d'emplois dans les domaines des bureaux administratifs, des centres d'appels, du marketing, de la fabrication, de l'industrie, du bureau, de la médecine et bien d'autres secteurs. La version réussie indique qu'Adecco considère les personnes qualifiées ayant des antécédents d'arrestation et/ou de condamnation et a trouvé des dossiers sur ces embauches.
Conseils pour trouver des entreprises locales
Vous pouvez trouver des entreprises locales privées ou à but non lucratif qui embauchent d'anciens délinquants. Vous les trouverez très probablement grâce au bouche-à-oreille. Renseignez-vous auprès de vos connaissances sur les offres d'emploi possibles. Vous pouvez contacter des agences et des groupes de sensibilisation pour obtenir des conseils et des références. Une église locale, une synagogue ou une autre organisation religieuse. Vous pouvez rejoindre un groupe d'intérêt, comme la randonnée ou un club de lecture, et créer un réseau pour établir des contacts au sein de la communauté.
Initiative Prêt à travailler
Après avoir promulgué le First Step Act, le président Trump a poursuivi ses efforts de réforme des prisons avec l'initiative Ready to Work. Ce programme a été lancé par le ministère de la Justice et le Bureau des prisons en juin 2019.
- Entre autres choses, le ministère du Travail a accordé plus de 2 millions de dollars aux gouvernements des États pour soutenir les obligations de fidélité qui seront utilisées pour garantir les entreprises qui embauchent d'anciens délinquants.
- Conjointement à cet effort, le ministère de l'Éducation a élargi les subventions Pell afin qu'elles puissent être accordées aux détenus. Ces subventions permettent aux personnes incarcérées de se préparer au travail une fois libérées.
- D'autres aides incluent USAJOBS (listes d'emplois du gouvernement fédéral) ouvertes aux anciens délinquants.
- En outre, l'administration présidentielle travaille avec le secteur privé et les organisations à but non lucratif pour offrir davantage d'opportunités aux anciens délinquants.
Trouver des employeurs qui embauchent d'anciens délinquants
Avec l'accent social et politique mis sur l'embauche d'anciens délinquants, il existe davantage d'opportunités pour ceux qui sont libérés. De nombreux anciens délinquants peuvent profiter de la seconde chance offerte par une législation proactive et une réforme pénitentiaire.
